二級(jí)薪酬管理師學(xué)歷要求是什么？哪個(gè)專業(yè)好？薪酬管理師在短短時(shí)間內(nèi)，迅猛發(fā)展，成為市場(chǎng)所急缺的新型人才。市場(chǎng)需要這樣的人才，同樣優(yōu)秀的薪酬管理師也有了自己的用武之地。這不，大家聞?dòng)嵍鴣?，紛紛問學(xué)姐關(guān)于考試報(bào)名的事情。下面學(xué)姐就來給大家一一解答。

二級(jí)薪酬管理師學(xué)歷要求是什么？哪個(gè)專業(yè)好？

1、二級(jí)薪酬管理師學(xué)歷要求是什么？

根據(jù)官方發(fā)布的考試報(bào)名條件可知：考試大致以證書和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為主，對(duì)于學(xué)歷方面的要求，相對(duì)比較寬松。大專、本科考生滿足3年及以上相應(yīng)工作年限，就可以報(bào)考！當(dāng)然，如果你沒有從事薪酬管理相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，但是你獲得過相關(guān)證書，那么你自然也可以報(bào)考！以下為薪酬管理師（二級(jí)）報(bào)考條件，大家可以進(jìn)行參考。
①取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱證書、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書、薪酬管理職業(yè)技能初級(jí)證書、企業(yè)人力資源管理師（薪酬管理師）（三級(jí)及以上）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格或職業(yè)技能（三級(jí)及以上）證書、薪酬管理師能力水平評(píng)價(jià)（三級(jí)及以上，中國商業(yè)聯(lián)合會(huì)頒證）證書等薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)證書的社會(huì)學(xué)員；
②擁有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）工作時(shí)間3年（含）及以上的社會(huì)學(xué)員（含實(shí)習(xí)經(jīng)歷）。

2、薪酬管理師哪個(gè)專業(yè)好？

根據(jù)官方發(fā)布的報(bào)考條件可知，考試除了學(xué)歷要求外，僅僅在證書和工作經(jīng)驗(yàn)方面設(shè)限，并沒有專業(yè)限制，至于的專業(yè)是與薪酬管理相關(guān)的會(huì)計(jì)專業(yè)，還是跨專業(yè)報(bào)考，比如教育專業(yè)跨考薪酬管理類專業(yè)，都是沒有影響的，你只需滿足其他條件即可。

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