1月20日，中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊－經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者從普華永道獲悉其發(fā)布了第19期全球CEO 年度調(diào)查。調(diào)查顯示，三分之二 (66% )的CEO認(rèn)為當(dāng)前企業(yè)面臨的威脅超過(guò)三年前。略超四分之一 (27% )的受訪者對(duì)未來(lái)12個(gè)月的全球增長(zhǎng)前景具有信心，比去年下降了10個(gè)百分點(diǎn)。
另外，略超三分之一 (35% )的受訪者對(duì)其公司明年的發(fā)展充滿(mǎn)信心，比去年 (39% )下降4個(gè)百分點(diǎn)，比2013年還低1個(gè)百分點(diǎn)。
普華永道第19期全球CEO年度調(diào)查《在世界格局變化中重新界定商業(yè)成功(Redefining business success in a changing world)》的結(jié)果預(yù)計(jì)，未來(lái)12個(gè)月全球經(jīng)濟(jì)前景黯淡。超過(guò)1,400位CEO接受了本次調(diào)研采訪，普華永道第19期全球CEO年度調(diào)查報(bào)告于1月19日在達(dá)沃斯世界經(jīng)濟(jì)論壇年會(huì)開(kāi)幕式上發(fā)布。
中國(guó)經(jīng)濟(jì)再平衡、原油價(jià)格下跌、地緣政治安全等問(wèn)題無(wú)不令全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)前景的整體不確定性增加。全球范圍內(nèi)僅略超四分之一 (27% )的CEO認(rèn)為未來(lái)12個(gè)月全球經(jīng)濟(jì)將出現(xiàn)增長(zhǎng)，而去年該比例為37%；23%的受訪者認(rèn)為經(jīng)濟(jì)形勢(shì)會(huì)惡化 (2015年：17% ) 。在北美地區(qū)，持樂(lè)觀態(tài)度的CEO比例(16% )僅為最樂(lè)觀地區(qū) (西歐33%和中東34% )的一半。而近三分之一的中國(guó)CEO (33% )相信2016年全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)將會(huì)放緩。
企業(yè)高管對(duì)未來(lái)12個(gè)月企業(yè)收入增長(zhǎng)的信心同樣有所下降 (35%表示“非常有信心”，去年該比例為39% )。在一片悲觀情緒中，印度 (64% )、西班牙 (54% )及羅馬尼亞 (50% )的CEO們顯然更為樂(lè)觀。信心比例前后反差*5的是臺(tái)灣，僅19%的受訪者對(duì)企業(yè)短期收入增長(zhǎng)非常有信心，較去年的65%大跌46個(gè)百分點(diǎn)，對(duì)比鮮明。另一方面，信心最低的國(guó)家是瑞士，該國(guó)僅16%的CEO對(duì)收入增長(zhǎng)非常有信心，低于2015年的24%。
幾乎所有經(jīng)濟(jì)大國(guó)的CEO對(duì)收入增長(zhǎng)信心相比去年全線(xiàn)下降：中國(guó)為24% (2015年：36% )、美國(guó)為33% (2015年：46% )、英國(guó)為33% (2015年：39% )以及德國(guó)為28% (2015年：35% )。意大利的20% (2015年：20% )和日本的28% (2015年：27% )相對(duì)持平。僅有俄羅斯呈相反趨勢(shì)，其信心比例從去年低谷時(shí)的16%攀升至26%。
在投資前景方面，美國(guó)、中國(guó)、德國(guó)與英國(guó)依然是企業(yè)高管們?cè)谖磥?lái)12個(gè)月內(nèi)最看重的投資增長(zhǎng)地區(qū)。墨西哥與阿聯(lián)酋則取代印度尼西亞與澳大利亞，躋身前十。
普華永道全球主席戴瑞禮 (Dennis Nally )先生在談到調(diào)查結(jié)果時(shí)說(shuō)道：“毫無(wú)疑問(wèn)，商界[**]對(duì)全球經(jīng)濟(jì)及自身企業(yè)的發(fā)展前景信心受挫。無(wú)論企業(yè)規(guī)模大小，如今企業(yè)所面臨的威脅日趨復(fù)雜，涉及地緣政治、監(jiān)管規(guī)定、網(wǎng)絡(luò)安全、社會(huì)發(fā)展、人文和聲譽(yù)等。CEO要應(yīng)對(duì)一系列對(duì)國(guó)家與商業(yè)利益造成威脅的全新挑戰(zhàn)。”
“美國(guó)、中國(guó)、德國(guó)和英國(guó)依然是最重要的增長(zhǎng)地區(qū)，這一局面加劇了未來(lái)一年經(jīng)濟(jì)前景的悲觀情緒。CEO們繼續(xù)倚重這些‘安全避風(fēng)港’的事實(shí)，突顯了他們對(duì)長(zhǎng)期實(shí)際增長(zhǎng)來(lái)源普遍存在不確定性。” 戴瑞禮說(shuō)，“CEO面臨頗具挑戰(zhàn)性的環(huán)境。他們認(rèn)識(shí)到更廣泛利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)期望的重要性。將企業(yè)從單純追求利潤(rùn)重塑成利潤(rùn)與目標(biāo)結(jié)合的過(guò)程既漫長(zhǎng)又艱難。但是這一轉(zhuǎn)型已然開(kāi)始，企業(yè)需要跟上這一發(fā)展步伐。”
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