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培訓(xùn)課程 培訓(xùn)方式采用面授課程與網(wǎng)絡(luò)課程相結(jié)合的方式。面授課程56學(xué)時(shí)（7天），網(wǎng)絡(luò)課程50學(xué)時(shí)。培訓(xùn)內(nèi)容包括：戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效、控制與激勵(lì)，投資...
2020-01-17
（一）基本條件 1.具有較高政治素質(zhì)和政策水平，具有良好的社會(huì)誠(chéng)信和職業(yè)道德； 2.遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、規(guī)章制度，無(wú)違反財(cái)經(jīng)法規(guī)與紀(jì)律的行為；...
2020-03-05
中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)（以下稱中總協(xié)）根據(jù)財(cái)政部《會(huì)計(jì)行業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃（20102020）》（財(cái)會(huì)〔2010〕19號(hào)）及財(cái)政部《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建...
2020-03-05
管理會(huì)計(jì)運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，在過(guò)程中幫助企業(yè)賺錢。然而，在過(guò)程中，管理會(huì)計(jì)師并非直接操作者和執(zhí)行者，而是規(guī)劃者、指導(dǎo)者、協(xié)作者、參謀員或者控制...
2020-03-05
管理會(huì)計(jì)是在過(guò)程中幫助企業(yè)賺錢的會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)必須有其專業(yè)性，否則，管理會(huì)計(jì)就失去了其意義。那么，管理會(huì)計(jì)的最大專業(yè)性是什么?與一般人對(duì)賺...
2020-03-05
企業(yè)要賺錢，是不可能坐在辦公室里面等著天上掉餡餅的。賺錢是一個(gè)過(guò)程。比如，大多數(shù)企業(yè)的賺錢過(guò)程，從研發(fā)設(shè)計(jì)到采購(gòu)、生產(chǎn)到銷售、收款。因此...
2020-03-17
企業(yè)的財(cái)務(wù)目標(biāo)是創(chuàng)造價(jià)值，通俗地說(shuō)，就是要賺錢。傳統(tǒng)的記賬型會(huì)計(jì)，是數(shù)錢的會(huì)計(jì)，企業(yè)各部門做完事情以后，財(cái)務(wù)部門來(lái)數(shù)數(shù)到底是賺了還是虧了...
2020-03-05
2020年考試科目是和2019年時(shí)一樣的設(shè)置 六個(gè)學(xué)習(xí)科目 具體學(xué)習(xí)科目介紹如下： 1、管理會(huì)計(jì)職業(yè)道德 涵蓋管理會(huì)計(jì)概念、特征、作用等內(nèi)容，旨在提高管理...
2020-03-05
關(guān)于MAT證書(shū)國(guó)家認(rèn)可嗎這個(gè)問(wèn)題，其實(shí)根本就不用擔(dān)心。管理會(huì)計(jì)MAT是由財(cái)政部指導(dǎo)，中總協(xié)以《會(huì)計(jì)行業(yè)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃（20102020）》、《財(cái)政部關(guān)...
2020-03-05
管理會(huì)計(jì)師MAT，是中國(guó)自己的管理會(huì)計(jì)證書(shū)，中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)（CFO）頒發(fā)的官方權(quán)威證書(shū) 最新公布的全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示，擁有中國(guó)管理會(huì)計(jì)師（MA...
2020-03-05為什么說(shuō)隨機(jī)模型更容易受管理人員主觀判斷的影響
老師，超定額廢品損失是什么？
老師，題目說(shuō)a是3階矩陣有3各不同特征值，這能推出什么結(jié)論，和秩有怎樣的關(guān)系呢，這里想不過(guò)來(lái)
叉車的最低折舊年限是多少？
銷售部門上繳1萬(wàn)元，未存入銀行 。這個(gè)不需要在對(duì)賬單里+1嗎
為什么說(shuō)隨機(jī)模型更容易受管理人員主觀判斷的影響
老師，超定額廢品損失是什么？
老師，題目說(shuō)a是3階矩陣有3各不同特征值，這能推出什么結(jié)論，和秩有怎樣的關(guān)系呢，這里想不過(guò)來(lái)
叉車的最低折舊年限是多少？
銷售部門上繳1萬(wàn)元，未存入銀行 。這個(gè)不需要在對(duì)賬單里+1嗎
關(guān)于延期公布2019年11月30日管理會(huì)計(jì)師（中級(jí)） 專業(yè)能力考試成績(jī)的通知 中總秘〔2020〕35號(hào) 各授權(quán)機(jī)構(gòu)、各位考生： 為響應(yīng)國(guó)家關(guān)于防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的統(tǒng)一部署，根據(jù)國(guó)務(wù)院延長(zhǎng)春節(jié)假期的通知，中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)經(jīng)研究決定，原定于2020年2月1日09:002020年2月20日17:00公布的2019年11月30日.........
2020-01-31
參加管理會(huì)計(jì)師（高級(jí)）專業(yè)能力考試系統(tǒng)培訓(xùn)（面授56學(xué)時(shí)、網(wǎng)絡(luò)50學(xué)時(shí)）及考試：培訓(xùn)費(fèi)用11800元/人，考試注冊(cè)費(fèi)為4000元/人，總計(jì)為15800元/人。學(xué)員可根據(jù)自身實(shí)際選擇不參加培訓(xùn)、參加部分培訓(xùn)或參加所有培訓(xùn)。 培訓(xùn)形式 培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)費(fèi)用（元/人） 考試費(fèi)用（元/人） 項(xiàng)目總價(jià)（元/人） 不參加任.........
2020-03-05
報(bào)名人員需在中總協(xié)管理會(huì)計(jì)師（高級(jí)）專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目試點(diǎn)授權(quán)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)報(bào)名，并在機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下進(jìn)行考試網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)需準(zhǔn)備以下材料： 1、填寫(xiě)管理會(huì)計(jì)師（高級(jí)）專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目報(bào)名申請(qǐng)表； 2、提供本人身份證，高級(jí)職稱證書(shū)、中級(jí)職稱證書(shū)，國(guó)內(nèi)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)資產(chǎn).........
2020-03-05
考試科目 1.高級(jí)管理會(huì)計(jì)綜合科目：以高級(jí)管理會(huì)計(jì)師應(yīng)掌握的重點(diǎn)專業(yè)知識(shí)為內(nèi)容進(jìn)行考試；包含的知識(shí)模塊為戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效、控制與激勵(lì)，投資銀行學(xué)，戰(zhàn)略成本管理等； 2.高級(jí)管理會(huì)計(jì)案例報(bào)告撰寫(xiě)：應(yīng)考人員需結(jié)合本人單位或工作環(huán)境實(shí)際，提供資本運(yùn)作、戰(zhàn)略成本管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效、控制.........
2020-03-05培訓(xùn)課程 培訓(xùn)方式采用面授課程與網(wǎng)絡(luò)課程相結(jié)合的方式。面授課程56學(xué)時(shí)（7天），網(wǎng)絡(luò)課程50學(xué)時(shí)。培訓(xùn)內(nèi)容包括：戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效、控制與激勵(lì)，投資銀行學(xué)，戰(zhàn)略成本管理、《中國(guó)總會(huì)計(jì)師（CFO）能力框架》、《中國(guó)管理會(huì)計(jì)職業(yè)能力框架》等。 具體內(nèi)容如下： 1.戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效、控制與激勵(lì)：包.........
2020-01-17
變動(dòng)責(zé)任成本法是指以變動(dòng)成本法為基礎(chǔ),以責(zé)任成本核算為中心,以產(chǎn)品完全成本為最終計(jì)算目標(biāo)的成本系統(tǒng)。 以變動(dòng)成本法為基礎(chǔ)，就是將企業(yè)日常成本核算建立在變動(dòng)成本法基礎(chǔ)上。首先將全部成本劃分為變動(dòng)成本和固定成本；其次將變動(dòng)成本在各種產(chǎn)品之間進(jìn)行分配，計(jì)算完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品的變動(dòng)成.........
2020-03-05
,管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)已經(jīng)較為完善,建立了完整的信息系統(tǒng)，從企業(yè)戰(zhàn)略管理出發(fā),通過(guò)投融資管理進(jìn)行長(zhǎng)期決策，通過(guò)預(yù)算管理將長(zhǎng)期計(jì)劃落實(shí)到年度預(yù)算,通過(guò)成本管理進(jìn)行計(jì)量，通過(guò)營(yíng)運(yùn)管理進(jìn)行分析，通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管控，通過(guò)績(jī)效管理評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)效果，最終形成管理會(huì)計(jì)報(bào)告。 管.........
2020-03-05
作為財(cái)務(wù)人員，要具備快速判斷一家公司的素質(zhì)。 本文幫助你建立一套框架，當(dāng)你熟練掌握后，可以快速對(duì)一家公司作出系統(tǒng)的判斷。 例如：當(dāng)有人說(shuō)A公司明年的利潤(rùn)能達(dá)到100億，你不會(huì)盲信，你會(huì)冷靜分析，該行業(yè)有多大，A公司占有的份額，A公司有無(wú)定價(jià)權(quán)，A公司過(guò)去的利潤(rùn)水平咋樣。 一、判斷宏.........
2020-03-05
他們確實(shí)是會(huì)有一些異同點(diǎn)，主要的職能我感覺(jué)會(huì)比較類似，比如說(shuō)我們會(huì)做一些實(shí)際與市場(chǎng)之間的對(duì)比之類的。 當(dāng)然我們會(huì)有不同的特色，因?yàn)檫@是一個(gè)非常貼近一線的崗位設(shè)置。這個(gè)就必須要求我們這個(gè)崗位的財(cái)務(wù)人員，要和銷售團(tuán)隊(duì)，或者是日常的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)打成一片。然后日常管理中要用我們跨部.........
2020-03-05
預(yù)算管理，是利用預(yù)算來(lái)管理（）等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。 A、資源分配 B、結(jié)果考核 C、控制追蹤計(jì)劃 D、控制供應(yīng)商 E、監(jiān)控產(chǎn)品品質(zhì) 答案：A,B,C 解答: 參見(jiàn)《預(yù)算實(shí)務(wù)》第一章第一節(jié)全面預(yù)算的基本概念 三、理解預(yù)算管理（P4） 預(yù)算管理，是指利用預(yù)算這個(gè)管理工具對(duì)企業(yè)資源進(jìn)行分配，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果進(jìn)行考核.........
2019-12-18
會(huì)計(jì)行業(yè)是和國(guó)家政策息息相關(guān)的，肯定要跟著政策走的，本土的管理會(huì)計(jì)MAT已經(jīng)發(fā)展成一定規(guī)模，曾經(jīng)不完善的地方也在逐步改進(jìn)，而且隨著官方的大力扶持，管理會(huì)計(jì)MAT必定會(huì)成為財(cái)會(huì)人員的必考證書(shū)之一 有的老會(huì)計(jì)擔(dān)心以后財(cái)務(wù)機(jī)器人出來(lái)之后，傳統(tǒng)的職業(yè)技能會(huì)被淘汰，甚至擔(dān)心自己因?yàn)楣ぷ魈?........
2020-03-05
關(guān)于中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)計(jì)算機(jī)智能化考試相關(guān)流程的說(shuō)明 綜合項(xiàng)目管理辦公室，各授權(quán)機(jī)構(gòu)，應(yīng)考人員： 計(jì)算機(jī)智能化考試以其安全性、保密性、數(shù)據(jù)化分析等優(yōu)勢(shì)，有效保證考試質(zhì)量，提升應(yīng)考人員考試體驗(yàn)，近年來(lái)逐漸成為各類考試的主流形式。為方便應(yīng)考人員熟悉計(jì)算機(jī)智能化考試流程，根據(jù)第三.........
2019-12-16
關(guān)于預(yù)算的參與者，以下表述（）是正確的 A 董事會(huì)與中層管理者協(xié)商目標(biāo) B 董事會(huì)確定最終的預(yù)算 C 預(yù)算過(guò)程中必須要有協(xié)調(diào)人 D 只有少數(shù)專家才能參與預(yù)算過(guò)程 正確答案：（C） 解析： C正確，這個(gè)協(xié)調(diào)人可以看成中層管理者。A由預(yù)算管理委員會(huì)審定下達(dá)正式預(yù)算。B由預(yù)算管理委員會(huì)審定下達(dá)正式預(yù).........
2019-12-11
不相容職務(wù)分離控制的核心是（）。 A各司其職 B各負(fù)其責(zé) C協(xié)調(diào)合作 D相互制約 答案：（D） 問(wèn)題解析 控制措施一般包括：不相容職務(wù)分離控制、授權(quán)審批控制、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制、財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制、預(yù)算控制、運(yùn)營(yíng)分析控制和績(jī)效考評(píng)控制等。 不相容職務(wù)分離控制要求企業(yè)全面系統(tǒng)地分析、梳理業(yè)務(wù)流程中所.........
2020-08-13
關(guān)于預(yù)算的參與者，以下表述（）是正確的 A.董事會(huì)與中層管理者協(xié)商目標(biāo) B.董事會(huì)確定最終的預(yù)算 C.預(yù)算過(guò)程中必須要有協(xié)調(diào)人 D.只有少數(shù)專家才能參與預(yù)算過(guò)程 題解： C正確，這個(gè)協(xié)調(diào)人可以看成中層管理者。由預(yù)算管理委員會(huì)審定下達(dá)正式預(yù)算，預(yù)算管理委員會(huì)包括但不限于董事會(huì)。D預(yù)算執(zhí)行的過(guò).........
2019-12-09
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