2017年是互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)飛躍的一年，同時也帶來了人工智能時代來臨的預警。
信息化與智能化催生之下，對傳統(tǒng)行業(yè)進行了一波又一波的風吹雨打，即便是號稱“金飯碗”的財會行業(yè)也不例外。
隨著德勤財務機器人的一聲“嬰啼”，新興人工智能技術開啟各行各業(yè)的探索之路。財務工作中，人工智能能夠減輕機械化程度高的工作，能夠完成百億千億的大規(guī)模數(shù)據(jù)庫整理，能夠完成大規(guī)模的流量分析，甚至在財務管理上也能在標準化的規(guī)章制度下有所作為。
從財務工作方式、財務管理職能、財務信息質(zhì)量等方面對傳統(tǒng)財務工作產(chǎn)生深刻影響。
2018年，互聯(lián)網(wǎng)幾大巨頭多次召開有關人工智能的討論會議，可見狂風暴雨過后不是雨過天晴，而是電閃雷鳴加海嘯龍卷風，你還沒有職業(yè)危機感么？
當下人工智能的程度并沒有普及過深，但留給財務人自我升級迭代的時間已然不多，時代結(jié)合AI發(fā)展程度對財務人發(fā)出了新的要求，更深化了人機模式的新探索之路。
關鍵詞：財務人、人工智能、人機模式、美企財務
 

 
1、財務人工智能發(fā)展階段
2017年中旬，德勤財務機器人誕生，正式開啟財務人工智能時代。
在現(xiàn)有財務系統(tǒng)之下，引入人工智能，通過改變信息錄入與輸出方式，實現(xiàn)信息語音、掃描等多渠道存入方式，提高信息錄入效率、提高信息準確度。
未來，財務AI將會逐步應用在財務規(guī)劃與預測、決策、預算、風控等領域，如此一說，財務人工智能將不僅影響基層財務人員，可能向更高層次的財務人發(fā)出挑戰(zhàn)。
2、財務AI對財務人的要求
首先是有居安思危的心態(tài)。
新事物的出現(xiàn)是有兩面性的，財務AI出現(xiàn)的契機是人類科技進步，在解放人力的同時也給人類自己發(fā)出預警。財務AI具有高效、快速、準確的優(yōu)勢，但財務人有溝通、協(xié)作、主觀思考、臨場應變等優(yōu)勢。
財務AI的發(fā)展是個循序漸進的過程，它能高效完成基礎財務工作，如核算基礎數(shù)據(jù)并完成統(tǒng)計、會計憑證高效編制、發(fā)票開具等規(guī)律性強、重復性高的工作，且24小時不間斷的超強運算能力，在提高業(yè)務效率與信息處理流程工作上，作用顯著。
如此，體現(xiàn)出的對財務人的要求就更深一個層次。
當下基礎財務人占總財務人數(shù)的80%以上，如果人工智能大面積進入財務市場，對這80%的基礎財務人來說不僅是狂風暴雨，更是電閃雷鳴。
3、財務人安裝自己的升級包
需要基礎財務人轉(zhuǎn)變財務思維模式與工作重心，既能看到AI帶來的危機，也能將此作為職場一次機遇。
隨著經(jīng)濟、財稅、金融體制的不斷深入，各國之間往來密切，國際貿(mào)易不斷增多，資本市場從國內(nèi)到國外，活躍范圍逐漸擴大。金融產(chǎn)品與財務產(chǎn)品的衍生品不斷創(chuàng)新，業(yè)務的綜合化與多元化不斷深入，市場對財務人的要求正在發(fā)生質(zhì)的改變。
拿國內(nèi)赴美上市的企業(yè)數(shù)量來說，已超過300家，而國內(nèi)入境的美國企業(yè)何止這個數(shù)。這些公司對財務人的類型已經(jīng)不滿足，傳統(tǒng)中國財務人在完成基礎財務工作后根本無法勝任國際財務工作崗位，甚至在人工智能的催化下，企業(yè)已經(jīng)發(fā)生“哀嚎”，有能力的財務人何處尋覓？
美國注冊會計師（AICPA）是美資企業(yè)與赴美上市中方企業(yè)同時招攬的人才，也是國際財務標準下的重要標注性“產(chǎn)物”。在美國，如果從事財務工作，一張AICPA證書能增加好幾倍的工資，AICPA已然是美國財務工作的認證資格，就業(yè)范圍不可說不廣。
而國內(nèi)美企對中、英雙語財務人，掌握兩套會計準則的財務人更是求賢若渴，如果說外企選擇美企的話，那么AICPA考試就是你不得不去闖的一道坎。
財務人是需要自己發(fā)現(xiàn)自己的短板，根據(jù)時代要求，實現(xiàn)自我升級，在人工智能中占據(jù)一席，將自己的身價提高。
AICPA不僅能完善財務知識框架，還能提高財務英語水平，對職業(yè)生涯也是很好拓展渠道，所以說升級安裝包，刻不容緩??！
▎本文作者：Luvian，高頓財經(jīng)簽約作者，主業(yè)財經(jīng)，副業(yè)心理。本文為原創(chuàng)文章，歡迎分享，轉(zhuǎn)載必須注明來源高頓、侵權(quán)必究、不得隨意更改和刪減。