熱愛工作是一件好事嗎？
你的生活里或者職場中一定有這樣一位將工作當成全部的朋友或同事。
比如我的領導K總。
每天我在工作前十分鐘到達辦公室，他已經(jīng)穩(wěn)坐在辦公桌前開始就著早飯查閱工作郵件了；等到我在下班時間過十分鐘后起身離開，打卡下班，他還在電腦前忙著，打幾個字又接起了一個電話。
有一次周六，因為有工作沒有完成，我不得不趕往公司加班，結果剛進辦公室，就看見K總一如既往地坐在辦公桌前兢兢業(yè)業(yè)。
后來聽清潔阿姨說K總一周七天都要來上班，哪怕是有時候病了，上午去了醫(yī)院，下午也還是準時到辦公室。有時候問他為什么不休息，K總始終回答自己閑不下來。
閑不下來，這么熱愛工作真的是好事嗎？還記得上一次K總感冒的時候，在辦公室咳嗽了整整一個月，這一個月被傳染了幾個人就不說了，其他同事也總心神不寧，打電話聯(lián)系客戶、做數(shù)據(jù)思考預算方案等工作總是要被這咳嗽聲和擤鼻涕的聲音打擾。
“他是在用自己的勤奮傷害我們的工作。”那時有一位同事如此對我說道。
事實上，過于熱愛工作也是一種上癮的習慣，是病，得治。
早在1968年，就有心理學家Wayne E.Oates將工作上癮的概念推到了大眾的視線中。在學者們的研究中，過于熱愛工作的工作狂們往往對工作有一種強迫性的想法和行為，他們?nèi)狈r間管理，或者習慣性拖延，這種生活讓他們的工作和生活極度不平衡，從而再次加重了工作所占的比例。

 
很多人說，長時間投入工作，讓他們感覺到快樂，體驗到成就感。但是這種成就感下的熱愛，很可能就是一種“癮”。
還記得去年國慶長假的時候，公司內(nèi)部要改建，所以一律不允許員工來上班，在大家為此慶賀的時候，K總并不覺得愉悅，相反，他表現(xiàn)地越來越焦慮，隨著放假時間越來越近，他擔心A同事的計劃沒完成、緊張B同事的財務報表沒提交、C同事的并購方案有紕漏……總而言之，每個人都能感覺到他的不安。
等到七天長假結束后，再見K總，整個人都頹廢得不行，就像是老煙槍整整一個月沒有煙抽一般地無精打采，而當他坐到辦公桌前，打開電腦，接起電話的時候，整個人又像是打了雞血一樣地亢奮。
工作對K總已經(jīng)成了“癮”。沒有工作的時間，他甚至不知道該如何正確地坐著。
這也并不難以理解。假如在生活中，能給你帶來快樂的來源越來越少，那么當一件事情、一種行為能提供這種快樂時，你就會忍不住想要多次重復這樣的行為，強化這一過程，這就是很多熱愛工作的工作狂們成癮的根本原因。
簡而言之，就是你除了工作之外，再也沒有其他的事情可以去做、可以令自己感覺到愉悅。
在你我身邊，總會有那么幾個工作狂的存在，他們對工作執(zhí)著到死，和他們吃飯或者聊天，不出幾句，話題就會被拐到工作內(nèi)容上，如果此人是你的上司，你會感覺連吃飯時間都像是在進行工作匯報。
在你我身邊，也會有一兩個將工作和生活平衡得很好的人。他們平時工作認真，下班后也有各種精彩的安排，偶爾拉著同事們一起去吃頓飯、聚個會；偶爾帶著家人利用周末的時間進行一次短途游；也會利用年假的幾天出個國、曬個太陽。他們在工作之余還會通過閱讀、自學，或者上一些培訓課程，豐富自己、提升工作效率，用最聰明的方法做事。
這樣的人相較于前者，更容易找到生活與工作的平衡關系，人也更加有活力，從實際來說，基本上也都比純粹的工作狂在職場上的成就更高。我曾在高頓主辦的管理會計實踐行城市巡回論壇上結識了幾位名企CFO和財務總監(jiān)他們?nèi)际枪ぷ骱蜕钣稳杏杏嗟娜?，從不僅僅依靠單純的工作體驗到愉悅，相反，他們更喜歡享受完整的人生。
雖然我們的社會文化在鼓勵工作狂們的誕生，而相對于其它的事務來說，工作狂的存在也確實更加容易得到各界的認可，甚至很多人、很多企業(yè)，把這種狂熱的加班工作與工作效率、團隊發(fā)展直接等同起來。然而每天披星戴月地回家的你，是否也感覺心里有那么點空落落的？看著寂靜的城市，看著剩下幾個小時的休息時間，你是否也會懷疑，自己付出的這一切到底是為了什么？
如果你也曾或正體驗著這樣的感覺，你也該治治自己的“病”了。

 
▎本文作者鐘顏，來源高頓網(wǎng)校。更多內(nèi)容請關注微信號“高頓網(wǎng)校”(gaoduneclass)，滿滿的會計實務干貨，免費網(wǎng)課隨心聽。原創(chuàng)文章，歡迎分享，若需引用或轉(zhuǎn)載請保留此處信息。