下面分享中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》第二章領(lǐng)導(dǎo)行為知識(shí)點(diǎn)，了解領(lǐng)導(dǎo)決策。

　　一、《人力資源》知識(shí)點(diǎn)：領(lǐng)導(dǎo)決策

　　(三)決策風(fēng)格
決策風(fēng)格
  較高模糊耐受性水平 較低模糊耐受性水平
關(guān)注任務(wù)技術(shù) 【分析型】喜歡對(duì)情境分析，傾向于過度分析事物。傾向于使用獨(dú)裁風(fēng)格 【指導(dǎo)型】解決問題的時(shí)候一般是有效的、合乎邏輯的、程序化的和系統(tǒng)的。表現(xiàn)出獨(dú)裁領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
關(guān)注人和社會(huì) 【概念型】盡可能多的人討論，根據(jù)直覺進(jìn)行決策。他們喜歡冒險(xiǎn)，進(jìn)行決策時(shí)會(huì)陷入空想和猶豫不決 【行為型】關(guān)注人和社會(huì)。盡可能多的人討論，根據(jù)直覺進(jìn)行決策。他們喜歡冒險(xiǎn)，進(jìn)行決策時(shí)會(huì)陷入空想和猶豫不決。與他人很好合作，喜歡公開交換意見。樂于接受建議并提供支持和幫助，不喜歡困難的決策，尤其是當(dāng)決策結(jié)果可能會(huì)給他人帶來不快的時(shí)候

　　二、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源》真題

　　根據(jù)生命周期理論，不僅表現(xiàn)出指導(dǎo)行為，而且富于支持行為的領(lǐng)導(dǎo)屬于（）。
　　A.參與式領(lǐng)導(dǎo)
　　B.推銷式領(lǐng)導(dǎo)
　　C.指導(dǎo)式領(lǐng)導(dǎo)
　　D.授權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)
　　【答案】B
　　【解析】（1）指導(dǎo)式：領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定工作任務(wù)、角色職責(zé)，指示員工做什么，如何做。（2）推銷式：領(lǐng)導(dǎo)不僅表現(xiàn)出指導(dǎo)行為,而且富于支持行為。（3）參與式：領(lǐng)導(dǎo)與下屬共同決策，領(lǐng)導(dǎo)提供便利條件和溝通。（4）授權(quán)式：領(lǐng)導(dǎo)提供較少的指導(dǎo)或支持，讓下級(jí)自主決定。
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