近年來，國家稅務(wù)總局積極推進(jìn)規(guī)范化管理，陸續(xù)推出了納稅服務(wù)規(guī)范、稅收征管規(guī)范、出口退稅管理規(guī)范、國稅地稅合作規(guī)范、督察審計(jì)規(guī)范、稽查規(guī)范等一系列稅收工作規(guī)范，逐步形成了具有稅務(wù)特色的工作規(guī)范體系。其中，國家稅務(wù)總局組織編寫的《國稅系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理規(guī)范（1.0版）》（以下簡稱《規(guī)范》），就是為適應(yīng)新的形勢，加快推進(jìn)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)和管理方式轉(zhuǎn)型升級進(jìn)行的有益探索。
《規(guī)范》體現(xiàn)了財(cái)務(wù)理念的新變化，反映了財(cái)經(jīng)紀(jì)律的新要求，對稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作中預(yù)決算管理、會(huì)計(jì)管理、國庫集中收付管理、國有資產(chǎn)管理、基建管理、內(nèi)部控制與監(jiān)督管理等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)共6大類、35個(gè)大項(xiàng)、160個(gè)子項(xiàng)的工作職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、工作標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求和操作規(guī)范，對133個(gè)重要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了提示?！兑?guī)范》對每個(gè)單位財(cái)務(wù)職責(zé)都有規(guī)范界定，對每類財(cái)務(wù)事項(xiàng)都有規(guī)范描述，對每個(gè)業(yè)務(wù)流程都有規(guī)范要求，為各級稅務(wù)部門準(zhǔn)確理解和嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度提供了標(biāo)準(zhǔn)，為規(guī)范財(cái)務(wù)行為、加強(qiáng)日常監(jiān)督提供了依據(jù)，也為考核評價(jià)各級稅務(wù)部門財(cái)務(wù)管理水平提供了尺度。
《規(guī)范》為稅務(wù)系統(tǒng)執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度提供了行動(dòng)指南和操作手冊，目的就是要防范財(cái)務(wù)制度執(zhí)行過程中可能出現(xiàn)或?qū)е碌钠睿瑥闹贫葯C(jī)制上防控權(quán)力失范、決策失范、監(jiān)管失范。通過規(guī)范的[*{c}*]和約束，促使稅務(wù)系統(tǒng)廣大干部職工尤其是財(cái)務(wù)人員將外在的規(guī)范轉(zhuǎn)化為內(nèi)心的自覺，將各項(xiàng)制度和規(guī)定內(nèi)化于心、外化于行，真正做到依法理財(cái)、依規(guī)辦事，不斷提高稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理水平。
國家稅務(wù)總局要求稅務(wù)系統(tǒng)廣大財(cái)務(wù)人員以落實(shí)《規(guī)范》為契機(jī)，不斷提高科學(xué)理財(cái)意識(shí)和財(cái)務(wù)工作水平，做到守紀(jì)律、善理財(cái)、敢擔(dān)當(dāng)、勇創(chuàng)新。守紀(jì)律就是要始終把紀(jì)律和規(guī)矩作為財(cái)務(wù)工作的*6準(zhǔn)則和行為規(guī)范，嚴(yán)明規(guī)矩，嚴(yán)守底線；善理財(cái)就是要樹立現(xiàn)代理財(cái)觀念，科學(xué)合理安排資金，厲行節(jié)約，不斷提高資金使用效益；敢擔(dān)當(dāng)就是要主動(dòng)謀劃、積極作為、堅(jiān)持原則、盡職盡責(zé)；勇創(chuàng)新就是要與時(shí)俱進(jìn)，敢于開拓，創(chuàng)新管理方法，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理方式轉(zhuǎn)型升級。
本文來源：中國財(cái)經(jīng)報(bào)