中級經(jīng)濟(jì)師人力資源知點較多，下面分享家庭生產(chǎn)理論，以供了解家庭的可能時間分配、附加的勞動者效應(yīng)和灰心喪氣的勞動者效應(yīng)等內(nèi)容，考試涉及的知識點和概念比較多，大家平時要多讀多記。
　　第十一章：勞動力市場理論
　　第二節(jié)——勞動力供給

　　【知識點】家庭勞動力供給與周期性勞動力供給

　　一、家庭生產(chǎn)理論

　　1.以家庭為單位來分析勞動力供給問題
　　2.家庭的可能時間分配主要分為：市場工作時間、家庭生產(chǎn)時間
　　3.涉及三個問題：
　　（1）家庭需要消費什么樣的家庭物品。
　　（2）家庭希望怎樣來生產(chǎn)這些家庭物品。
　　時間密集型還是商品密集型的生產(chǎn)方式?jīng)Q定市場工作時間和家庭生產(chǎn)時間比例。
　?。?）家庭成員之間如何分配各自在勞動力市場工作、家庭生產(chǎn)方面的時間。（比較優(yōu)勢原理）
中級經(jīng)濟(jì)師人力資源知識_家庭生產(chǎn)理論

　　二、經(jīng)濟(jì)周期中的勞動力供給

　　1.附加的勞動者效應(yīng)
　　家庭中主要收入獲得者失去工作或工資被削減之后，其他成員臨時性地進(jìn)入勞動力隊伍，以力圖通過找到工作而緩解家庭收入的下降。
　　2.灰心喪氣的勞動者效應(yīng)
　　本來可以尋找工作的勞動者由于在某種可行工資率水平下尋找工作比較悲觀，停止尋找工作，臨時成為非勞動力參與者。
　　3.兩種效應(yīng)的共同作用
　　附加的勞動者效應(yīng)與灰心喪氣的勞動者效應(yīng)：在作用方向上也是相反的。它們的強(qiáng)弱對比就會直接影響到失業(yè)率的高低。具體為：
　　（1）在其他條件相同的情況下，附加的勞動者進(jìn)入勞動力市場導(dǎo)致政府公布的失業(yè)率數(shù)字上升，因為尋找工作的失業(yè)人數(shù)增加了。
　?。?）灰心喪氣的勞動者在失業(yè)后退出勞動力市場，那么，尋找工作的失業(yè)者人數(shù)減少會使失業(yè)率的下降。
　　（3）結(jié)論：灰心喪氣的勞動者效應(yīng)占據(jù)著主動地位。灰心喪氣勞動者效應(yīng)占主導(dǎo)的原因：
　　第一，附加勞動者效應(yīng)只影響失業(yè)者尤其是唯一的掙工資者失去工作的極少數(shù)家庭；而灰心喪氣的勞動者效應(yīng)則影響更多的勞動者。
　　第二，在衰退之前就在從事市場工作的女性所占的比例已經(jīng)很大，所以在她們身上出現(xiàn)附加的勞動者效應(yīng)的機(jī)會較少。
　　第三，隨著失業(yè)保險計劃的實施，附加的勞動者效應(yīng)被進(jìn)一步削弱。
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