下面分析中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源心里測(cè)試的知識(shí)點(diǎn)，運(yùn)動(dòng)和身體能力測(cè)試等內(nèi)容。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)是每年考生的熱門選項(xiàng)，考試的很多內(nèi)容也和生活息息相關(guān)，值得大家認(rèn)真學(xué)習(xí)。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源_運(yùn)動(dòng)和身體能力測(cè)試
　　第二部分：人力資源管理
　　第六章：人員甄選
　　第二節(jié)：甄選的主要方法

　　【知識(shí)點(diǎn)】心里測(cè)試

　　2.運(yùn)動(dòng)和身體能力測(cè)試
　　1）概念
　　運(yùn)動(dòng)和身體能力測(cè)試包括心理運(yùn)動(dòng)能力測(cè)試和身體能力測(cè)試兩大類。其中心理運(yùn)動(dòng)能力測(cè)試是對(duì)一個(gè)人的精神運(yùn)動(dòng)能力或受個(gè)體意識(shí)支配的精細(xì)運(yùn)動(dòng)能力進(jìn)行的測(cè)試。比如，選擇反應(yīng)時(shí)間、肢體運(yùn)動(dòng)速度、四肢協(xié)調(diào)、手指靈巧、手臂穩(wěn)定、速度控制等，大多與手的靈巧性有關(guān)，也有一些涉及腿或腳的運(yùn)動(dòng)。身體能力測(cè)試，是對(duì)一個(gè)人的動(dòng)態(tài)強(qiáng)度、爆發(fā)力、廣度靈活性、動(dòng)態(tài)靈活性、身體協(xié)調(diào)性與平衡性等所進(jìn)行的測(cè)試。
　　2）適用
　　這種測(cè)試通常用于那些體力要求比較高的職位，如收音機(jī)裝配工、電視機(jī)組裝工或者手表裝配工等。
　　3）在使用這些測(cè)試之前，必須首先明確以下兩點(diǎn)
　　第一，這些測(cè)試對(duì)于完成工作確實(shí)是必要的，而且在職位說(shuō)明書中已經(jīng)事先做了明確要求和說(shuō)明。
　　第二，如果求職者因某些身體能力不夠而不能通過(guò)測(cè)試，則表明有可能無(wú)法充分完成未來(lái)的工作任務(wù)，則有可能會(huì)給求職者本人、同事或者公司客戶的安全與健康帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn)。

　　中級(jí)經(jīng)濟(jì)師要一年內(nèi)過(guò)么

　　不一定，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試成績(jī)實(shí)行2年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理方法，人員須在連續(xù)的兩個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)全部科目，方可取得相應(yīng)級(jí)別經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書。因此，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師成績(jī)有效期為兩年，也就是說(shuō)，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試可以在連續(xù)兩年內(nèi)考過(guò)兩科即可。
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